کمیسیون اجتماعی در نشست خود مصوب کرد که افزایش حقوق ۱۴۰۰ حقوق کارکنان دولت در سال آینده ۲۵ درصد به‌صورت پلکانی افزایش پیدا کند.

بر اساس این مصوبه کارکنانی که حقوق پایین‌تری دارند ۲۵ درصد افزایش حقوق خواهند داشت.

همچنین کمیسیون مصوب کرد که پاداش پایان کار کارکنان دولت تا سقف ۳۰ سال پرداخت می‌شود و مدیرانی که بیش از ۳۰ سال کار خود را ادامه داده اند، پاداش پایان کار آنها هم تا سقف ۳۰ سال پرداخت خواهد شد.

اعضای کمیسیون تصویب کردند کارگاه‌هایی که با تعداد نیروی کار کمتر از ۵ نفر فعال هستند نیز تحت پوشش بیمه تامین اجتماعی قرار بگیرند که از جمله آنها می‌توان به کار‌های صیادی و کشاورزی اشاره کرد.

بر اساس بخشنامه بودجه سال ۱۴۰۰ ابلاغی رییس‌جمهور، ضریب افزایش حقوق  ۱۴۰۰ تعیین شد.

به گزارش شناسنامه قانون، بر اساس این بخشنامه، دستگاه‌های اجرایی باید افزایش ضریب ریالی را به طور متوسط بیست و پنج (۲۵) درصد لحاظ نمایند. رقم قطعی ضریب به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید. افزایش حقوق و دستمزد مشمولین قانون کار (۲۵) درصد تعیین می‌گردد. رقم قطعی افزایش به تصویب شورای عالی کار خواهد رسید.

همچنین، سقف اعتبار مربوط به سرانه اضافه کار کارکنان را در بودجه سال ۱۴۰۰ حداکثر معادل اعتبار سرانه اضافه کار در سال ۱۳۹۹ (مبتنی بر موافقتنامه متبادله سال ۱۳۹۹) است.

مبلغ پاداش پایان سال (عیدی) در بودجه سال ۱۴۰۰ معادل (۱۵.۰۰۰.۰۰۰) ریال پیش‌بینی شده است. مبلغ قطعی پاداش پایان سال به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید.

پس از اعمال افزایش ضریب ریالی افزایش حقوق ۱۴۰۰ برای گروه‌های مختلف حقوق‌بگیر موضوع جزء (۱) این بند و معادل افزایش ضریب ریالی برای افزایش حقوق بازنشستگان و وظیفه بگیران، مجموع مبلغ مندرج در حکم کارگزینی برای کارکنان رسمی و پیمانی و مبلغ قرارداد منعقده ماهانه برای کارکنان قرارداد کار معین (مشخص) و کارکنان طرح خدمت پزشکان و پیراپزشکان در وزات بهداشت، درمان و آموزش پزشکی به نسبت مدت کارکرد و حکم حقوق بازنشستگان متناسب سنوات خدمت قابل قبول، از سی و پنج میلیون (۳۵.۰۰۰.۰۰۰) ریال کمتر نباشد.